Julia Kleinrensink
- Functie
- Strategisch adviseur public affairs
- E-mailadres
- jkleinrensink@cedris.nl
Persbericht
“Aan de slag is ons op het lijf geschreven”, aldus de voorzitter Mohamed el Mokaddem. “Wij staan klaar om iedereen die wil werken, de juist de juiste begeleiding te bieden. Het akkoord biedt een aantal aanknopingspunten. We pakken de uitnodiging met beide handen aan om samen te bouwen aan echte fundamentele oplossingen voor de arbeidsmarkt via de genoemde werkagenda. Maar laat één ding duidelijk zijn: zonder serieuze financiële middelen blijft dit niet meer dan een ambitie op papier.”
Naast de werkagenda staat in het akkoord opgenomen dat sociale zekerheid een fundamentele herziening krijgt met een primaire focus op goede en snelle begeleiding naar werk. Uitgangspunt hierbij is dat investeren in re-integratie gaat lonen en dat het een zeker en fatsoenlijk vangnet biedt aan iedereen die dat niet kan.
Ook staat geschreven dat er intensievere begeleiding moet komen bij de hervorming van de participatiewet. Daarnaast moet het re-integratiebeleid van de gemeenten meer geüniformeerd worden.
El Mokaddem: “Intensievere begeleiding en focus re-integratie klinkt ons als muziek in de oren. We zien een eerste goede aanzet in akkoord, maar de middelen voor stevig re-integratiebeleid ontbreken. We hopen dat het niet alleen bij dromen blijft, maar we werken graag samen met dit kabinet om dit om te zetten naar daden. Dat betekent ook boter bij de vis. We moeten nu echt aan de slag met de inclusieve arbeidsmarkt”
De kiezer heeft gesproken. Nu is het tijd om door te pakken. Cedris roept de nieuwe politieke leiders op om...
Nieuws
De Miljoenennota 2026 is een belangrijke erkenning voor medewerkers met een ondersteuningsvraag. Zo komt er geld vrij voor een compensatie van de negatieve gevolgen van de belastingmaatregelen in 2025 én stelt het kabinet een regeling in voor de periode 2026-2028. Cedris-voorzitter Mohamed El Mokaddem reageert.
Persbericht