Ga naar de inhoud
Logo Cedris

Bij Young Heroes van IJmond Werkt! vinden jongeren weer richting en vertrouwen

Nieuws

Hoe geef je jongeren die vastlopen weer perspectief? Bij Young Heroes van IJmond Werkt! vinden jongeren rust, structuur en ontdekken ze waar hun talent ligt. Het traject laat zien: met de juiste begeleiding en netwerk kom je verder – stap voor stap richting school of werk.

Sanne was zeventien toen ze vastliep. School lukte niet, thuis liep het stroef en ze voelde zich niet gezien. Tot ze bij Young Heroes terechtkwam. Dit traject van IJmond Werkt! geeft jongeren tussen 15 en 27 jaar een plek om opnieuw te beginnen. Hier vinden ze rust en structuur, bouwen ze basisvaardigheden op en ontdekken ze waar hun talent ligt. Dat gold ook voor Sanne. “Binnen negen maanden konden we haar bemiddelen naar werk in combinatie met een deeltijdopleiding. Inmiddels is ze terug op school en bijna klaar met haar MBO-3 opleiding tot autospuiter,” vertelt projectleider Kim Stroet. 

Steeds jongere jongeren  

IJmond Werkt! en Heliomare zagen een steeds grotere en jongere groep met een ondersteuningsvraag die tussen wal en schip in vielen of dreigde te vallen. “Maar ons aanbod sloot niet aan bij hun vragen”, vertelt Joost Clarenbeek, MT-lid bij IJmond Werkt!. “Daarom is in 2020 Young Heroes opgezet: een traject dat draait om stabiliteit, maatwerk en persoonlijke aandacht.” 

Hoe werkt het? 

In een huiselijke omgeving – die niet voelt als school of werk – werken jongeren aan hun basisvaardigheden en ontdekken ze hun talenten. Dat alles onder begeleiding van twee leerwerkbegeleiders. Het aanbod is breed: van houtbewerking en fietsen repareren tot ICT en uiterlijke verzorging. “Soms is de eerste overwinning al dat iemand ’s ochtends binnenkomt,” zegt Kim Stroet. 

Resultaten én spanning 

Via Young Heroes stromen jongeren door naar onderwijs of werk. Dat is precies wat de jongeren nodig hebben, maar binnen het huidige systeem schuurt het. Het traject wordt namelijk betaald vanuit het gemeentelijke budget Werk & Inkomen, terwijl veel jongeren die instromen nog geen uitkering hebben. Bovendien gaan ze bij uitstroom vaak eerst terug naar school in plaats van direct naar betaald werk. “Dat voelt gek,” zegt Kim Stroet. “We vragen gemeenten om te investeren in jongeren die formeel nog niet in hun systeem zitten. En in een uitstroom die niet direct meetelt als werk. Maar juist dit voorkomt dat jongeren later alsnog in een uitkering belanden. Het is dus investeren in de toekomst.” 

Samen sterker 

Young Heroes kan alleen bestaan dankzij de kracht van het netwerk. Scholen, jeugdhulp en GGZ zijn nauw betrokken. Sinds kort is er via het Samenwerkingsverband VO Midden-Kennemerland wekelijks een flexdocent aanwezig die jongeren helpt bij hun basisvaardigheden. Binnenkort zijn er ook activiteiten rond ICT en uiterlijke verzorging, zodat jongeren steeds beter kunnen aansluiten bij hun eigen interesses.  

Ook werkgevers spelen een belangrijke rol. Door nauwe contacten met werkgevers kunnen de jongeren naar werk of een werkervaringsplek doorstromen. De begeleiding van jobcoaches van IJmond Werkt! is hierbij essentieel om tot een duurzame match te komen. “Juist door dit netwerk kan een jongere stap voor stap verder komen,” aldus Kim. 

Lessen voor anderen 

De ervaring van IJmond Werkt! laat zien dat succes begint met jongeren zien en horen. Dat vraagt om intensieve begeleiding, een laagdrempelige plek en jongeren zelf invloed geven. “Zij kozen de naam, ontwierpen het logo en dachten mee over de locatie. Dat maakt dit traject ook echt hún plek,” zegt Kim. 

De belangrijkste les: investeer niet alleen in directe uitstroom naar werk, maar ook in onderwijs en zelfvertrouwen. Dat vormt de basis voor duurzame kansen op de arbeidsmarkt. 

Vooruitblik 

Young Heroes groeit al voorbij de IJmond. Ook jongeren uit Zuid-Kennemerland kunnen aansluiten. De ambitie is groter, vertelt coördinator Kim Stroet. “Dit verdient een plek in meer regio’s. Want jongeren zijn de toekomst. En die kunnen we ons niet veroorloven te verliezen.” 

Deel deze pagina:

Bekijk ook